Medicina del Lavoro

PSS - Piano Sorveglianza Sanitario

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Il piano di sorveglianza sanitaria è l’insieme degli atti tecnici e medici ed è sintetizzato in un documento programmatico nel quale vengono esposti i contenuti della sorveglianza sanitaria e le modalità della sua applicazione.

Per gestire i flussi dei dati e delle informazioni sarà utilizzato l’applicativo realizzato dal team dei sistemi informativi di Insula che permetterà ai fruitori dello stesso di gestire: dati anagrafici, mansioni e profili di rischio, associando in maniera automatica protocolli sanitari e consentendo la rapida configurazione di un programma di sorveglianza specifico per ogni singolo dipendente.

Tramite il portale dedicato ai propri clienti. Utilizzando le proprie credenziali, i clienti potranno avere accesso alle informazioni a loro esclusivamente riservate e potranno monitorare lo stato generale dei propri dipendenti, visualizzare scadenze ed esami, comunicare informazioni (nuovi dipendenti).

MC - Medico Competente

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Il Medico Competente, all’interno del Servizio di Prevenzione e Protezione aziendale, gioca un ruolo fondamentale affinché il servizio stesso risulti efficace. I nostri medici con comprovata esperienza:

Effettuano le visite mediche, istituendo o aggiornando la cartella sanitaria e di rischio di ogni lavoratore;

Eseguono almeno una visita annua nei luoghi di lavoro per verificare la conformità degli stessi;

Collaborano con il Datore di Lavoro ed il servizio di prevenzione e protezione;

Partecipano alla riunione periodica annuale ex art. 35 D. Lgs. 81/2008 relazionando sull’andamento della sorveglianza sanitaria e fornendo una relazione anonima dei dati biostatistici sanitari esponendone i risultati.

VM - Visite Mediche

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Il Medico Competente, nell’adempimento dell’attività di sorveglianza sanitaria, è tenuto ad effettuare le seguenti tipologie di visite: preventive, periodiche, straordinarie a richiesta del lavoratore,  per cambio mansione, alla cessazione del rapporto di lavoro, alla ripresa del lavoro dopo assenza per malattia o infortunio superiore a 60 giorni consecutivi, per richiesta di flessibilità del congedo di maternità.

Qualora il Medico Competente, per l’espressione del giudizio di idoneità, richieda parere di medico specialista di altra branca (Visite mediche di II livello), Insula fornirà il supporto delle strutture e dei professionisti precedentemente selezionati dal Direttore Sanitario.

Tramite il portale dedicato tutti i lavoratori che daranno il proprio consenso avranno una scheda virtuale nella quale il Medico Competente inserirà gli esami strumentali effettuati, quelli di laboratorio, eventuali dosi di vaccini somministrati ed una breve sintesi della visita medica.

ES - Esami Strumentali

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Il medico competente di Insula effettuerà le visite supportato da strumenti di ultima generazione per i seguenti accertamenti diagnostici:

  • Audiometria per valutare la funzione uditiva, viene utilizzato quando la mansione espone al rischio rumore
  • Elettrocardiogramma, utile per valutare l’idoneità a mansioni che comportano sforzi fisici intensi
  • Spirometria, si utilizza nei casi di esposizione a polveri, ad agenti chimici volatili, a fumi di saldatura o a vapori
  • Screening ergoftalmologico per valutare l’idoneità lavorativa a mansioni che richiedono impegno visivo

Per ulterioi accertamenti diagnostici il medico è  supporto delle strutture  selezionate dal Direttore Sanitario

EL - Esami di Laboratorio

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I medici competente effettueranno le visite supportati da infermieri specializzati per i prelievi necessari agli esami di laboratotio.

Insula si avvale di laboratori di analisi altamente qualificati sul territorio nazionale, con personale specializzato coadiuvato da strumentazione analitica e diagnostica di ultima generazione.